מעל 70 אלף עובדים בשנה
פורשים לגמלאות ומחפשים מתכנן פרישה

הסמכה בתכנון פרישה

סוכני ביטוח, יועצי ומשווקים פנסיונים, רו"ח ויועצי מס, אחד האתגרים הגדולים שלכם כאנשי מקצוע מובילים הוא להכין את לקוחותיהם לקראת פרישה ולשנים אחריו.
במידה רבה זו המחויבות הגדולה ביותר!
המעבר מעולם העבודה לחיים של פרישה הנו מורכב ביותר לפורשים, מאחר ומצריך קבלת החלטות משמעותיות אל מול גורמים רבים מולם אינם יודעים להתנהל.
ביניהם: המעסיק, מס הכנסה, ביטוח לאומי, חברות ביטוח/בתי השקעות ועוד. התמודדות של הפורש לבדו מול גורמים אלו גוררת בהכרח הפסדים של עשרות עד מאות אלפי שקלים ומכאן הנכונות לשלם שכר טרחה משמעותי לאיש מקצוע שילווה בתהליך.
היכולת לספק ללקוחות תכנית פרישה ארוכת טווח שתאפשר להם שמירה על רמת החיים לה הורגלו לאורך חייהם, היא צורך קיומי!.

זו הסיבה שהביקוש למתכנני פרישה עולה בכל שנה בעשרות אחוזים!

70 אלף פורשים מדיי שנה- הביקוש הולך וגדל!

קהילת הפורשים מונה כיום כ-1.2 מיליון בני אדם. קצב הגידול הוא כ-5% בשנה. במציאות של היום בה תוחלת החיים עולה בכל עשור, יותר ויותר אנשים מצטרפים למעגל הפרישה ומחפשים מומחה שיעזור להם לתכנן את תהליך הפרישה ואת חיי הגמלאות.

שכר ייעוץ גבוה והגדלת הכנסה

תכנון פרישה הינו תהליך ייעוץ אישי המותאם לחייו ובקשותיו של הפורש ולכן השכר גבוה. המחיר לייעוץ בסיסי (ללא שירותים נלווים) נעים בין 3,500 ₪ עד ל-10,000 ₪, כאשר המחיר הממוצע עומד על 6,000 ₪

יצירת יתרון תחרותי ונאמנות ללקוחות

תחום הפרישה איננו מוצף באנשי מקצוע כמו במקצועות נושקים כגון רו״ח, סוכני ביטוח ועו״ד.
תחום תכנון הפרישה מבדיל את סט הכישורים שלך משאר אנשי המקצוע ויוצר יתרון מעל כולם.
נאמנות לקוחות- למתכנני פרישה יש יתרון מידי ועתידי אצל לקוחות קיימים, עם פוטנציאל עסקי שרק הולך וגדל למקסום השירותים הניתנים.

העתיד הרובוטי

צופים שבעוד כמה שנים נוחלף כולנו ברובוטים. הילדים שלנו יעסקו במקצועות שעדיין לא נולדו. תחום הפרישה הוא תחום יחסית חדש בארץ, מורכב ביותר ולכן לקוחות יבחרו בהכרח ליווי של איש מקצוע על מכונה.